教师招聘英语学科知识怎么准备？首先要学好基础知识，把知识点背准确。其次要梳理知识框架，形成完整的知识体系。接着要突击专项训练，重点放在相对弱势的专项上。然后要刷…
教师招聘英语学科知识怎么准备？首先要学好基础知识，把知识点背准确。其次要梳理知识框架，形成完整的知识体系。接着要突击专项训练，重点放在相对弱势的专项上。然后要刷教招真题，认真分析错题原因。再扩大刷题范围，做全国的真题。最后要梳理政策并准备笔试，不能“岗位洁癖”，尽可能多试一试。进入面试阶段，要提前准备技能考试或者教材设计，尽可能展现自己的独特亮点。
2教师招聘和教师编有什么区别
教师编制考试和教师招聘考试是两个不同的概念。教师编制考试是由政府、人社局、教育局统一组织的，面向社会公开招聘在编教师的考试。而教师招聘考试则是各地根据当地学校招聘需求，自行举办的考试，不一定是在编教师，也可能是临聘人员或者代课教师。
在考试形式上，教师编制考试和教师招聘考试也有不同。教师编制考试一般有统一的考试大纲，包括教育综合知识、学科专业知识、公共基础知识等内容。而教师招聘考试则没有统一的考试形式和考试大纲，一般由当地教育局根据招聘需求自行决定考试内容。
总的来说，教师编制考试相对于教师招聘考试更加规范和严格，同时也更具备稳定性。因此，想要成为在编教师的人员需要通过教师编制考试的选拔。而想要成为非在编教师，则需要参加各地举办的教师招聘考试。
