特岗教师招聘考试和教师招聘考试在多个方面有所不同。首先，这两种招聘考试的分配地区不同。特岗教师招聘考试是中央针对中西部地区农村义务教育的特殊教师岗位设置，分配地…
特岗教师招聘考试和教师招聘考试在多个方面有所不同。首先，这两种招聘考试的分配地区不同。特岗教师招聘考试是中央针对中西部地区农村义务教育的特殊教师岗位设置，分配地区通常是农村或乡镇的中心学校，学段主要是小学和初中。而教师招聘考试则是某市、县或某学校需要补充教师队伍而进行的招聘考试，分配地区可能是偏远地区，学段范围更广，包括幼儿园、小学、初中、高中和中专等。
其次，报名方式也不同。特岗教师招聘考试一般由省市区统一招考，每年只有一次，报名时间通常在4-6月份。而教师招聘考试一般由各市组织，报名时间不固定，一般在4月到10月之间。
再者，考试内容也有所差异。特岗教师招聘考试由省级单位组织，出题比较统一，一般包括教育综合知识和学科专业知识。而教师招聘考试由地方自行组织，考试形式和内容不统一，主要以各市招教公告所公示的考试要求为准。
另外，两种招聘考试在学历要求上也有所不同。特岗教师招聘考试一般要求专科师范及以上学历，而教师招聘考试的学历要求则根据招教公告来确定，但大部分岗位都要求研究生学历。
最后，编制和待遇也是两者的区别之一。特岗教师招聘考试通过后，一般有三年的服务期限，三年后可以选择继续在当地留任或参加其他地区的教师招聘考试。而教师招聘考试通过后，一般能够直接获得编制，即有一个稳定的工作岗位。特岗教师的工资主要由国家财政拨款和省政府补助组成，相对比较稳定，而教师的待遇则根据当地经济发展情况有所浮动。
综上所述，特岗教师招聘考试和教师招聘考试在分配地区、报名方式、考试内容、学历要求、编制和待遇等方面存在一定的差异。考生在准备报考时需要根据自己的情况选择适合的考试。
2教师招聘需要政审吗
教师招聘考试需要先进行报名，然后进行资格审查。一般来说，报名方式有网上报名、邮箱报名和现场报名。
在网上报名时，考生需要先注册个人基本信息，并承诺遵守考试规定。接着，考生需要阅读《考生须知》，然后填写个人信息，包括姓名、身份证号、性别和出生日期等。如果是应届生，还需要填写学校、院系、班级和学号信息；如果是非应届生，需要填写毕业证书编号；如果是在职人员，需要填写工作单位。填写完个人信息后，考生需要选择报考的岗位，并上传个人照片。
上传的照片将用于打印准考证和考场签到表等，并且会保存在网站上供相关单位核查。因此，建议考生按要求到专业照相馆拍摄符合规格要求的电子照片。
完成个人信息填写和照片上传后，考生需要确认信息并缴纳报名费用。
另外，考生还可以选择邮箱报名的方式。在邮箱报名时，考生需要将公告中要求的身份证、学历证书、户口本、教师资格证等电子版材料按时发送到指定邮箱。
还有一种报名方式是现场报名。在现场报名时，考生需要携带身份证、学历证书、户口本、教师资格证等材料的原件和复印件到指定地点进行确认核实。
报名结束后，教育局将组织资格审查。审查内容包括核对考生的身份证、毕业证、资格证、户口本等招考公告中要求的材料。不符合岗位条件的考生将取消其考试资格。
经过资格审查合格的考生将获得笔试准考证。至此，教师招聘考试的报名和资格审查流程就完成了。
