小学语文教师招聘考试内容包括教育基础知识、学科专业知识和面试。教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教育法律法规和教师职业道德等。学科专业知识…
小学语文教师招聘考试内容包括教育基础知识、学科专业知识和面试。教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教育法律法规和教师职业道德等。学科专业知识则是针对语文学科的考查，包括语文教育的方法、技巧、知识和理论等。面试主要通过试讲和说课的形式进行考查，试讲是模拟上课的情景进行口语、身体语言和教学技能的展示，说课则是对一堂课的教学设计进行阐述，说明如何上这堂课。其他面试形式还包括结构化面试等。考生需要根据招聘公告的要求来备考，掌握相关知识和技能，提高综合素质和能力。
2教师招聘考试照片如何处理
近日，教师招聘考试的准考证照片问题引起了广泛关注。据了解，考生上传的照片将用于打印准考证、考场签到表等，因此必须符合一定的要求，否则将无法通过资格初审。
考生所提交的照片必须为近6个月内的免冠正面证件照，不允许带帽子、头巾、发带、墨镜等。此外，照片格式大小也有一定要求，必须为jpg/jpeg格式，尺寸为295×413像素，大小在20K~100K之间。
在照片拍摄过程中，照片中必须显示考生头部和肩的上部，同时白色背景为佳。考生可选择前往专业照相馆进行拍摄，以确保照片符合相关要求。
如若使用不合格的照片，将无法通过资格初审，因此考生应当重视准备考试所需的照片。教师招聘考试是一项重要的选拔工作，只有通过初审，才有机会进入后续的面试环节。因此，请考生务必按要求提交符合规定的照片，以免影响自己的选拔机会。
