教师招聘考试每年举行多场考试，考试时间一般在下半年的5到8月份。考试内容主要包括学科专业知识、教育综合知识、公共基础知识等。本文将为您详细介绍教师招聘考试的时间及内容。
教师招聘考试每年组织多场考试，时间一般集中在下半年的5到8月份。不同地区考试时间可能有所不同，具体以各省份的公告为准。例如，河北石家庄每年组织考试大概在6-10次，其中包括区级招聘、省直、市直招聘、所属县招聘等。
教师招聘考试主要包括笔试和面试两个环节。笔试一般时间为120分钟。考试内容主要包括学科专业知识和教育综合知识、公共基础知识等。其中，教育综合知识涉及教育学、心理学、教育心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识。公共基础知识则有所不同，有的地区是指文史、法律、数学、政治、时事等综合知识。
面试约占成绩的40%，主要包括试讲和说课两种。面试考试可以有效的弥补笔试考试中对仪表仪态、言语表达、心理素质等方面考核的缺失。面试主要考核考生的知识储备、教学设计能力、言语表达能力、课堂掌控能力等方面的内容。
