教师招聘体检哪些项目？教师招聘的体检标准是按照公务员录用体检标准来执行的，一般分为一般检查、内科检查、外科检查、眼科、耳鼻喉科、口腔、妇科检查、心电图、腹部B超…
教师招聘体检哪些项目？教师招聘的体检标准是按照公务员录用体检标准来执行的，一般分为一般检查、内科检查、外科检查、眼科、耳鼻喉科、口腔、妇科检查、心电图、腹部B超检查、胸部X线检查、血常规化验项目检查。女性还需要进行妇科检查。体检要求先进行缴费并注意空腹和生理期。体检结果3日左右公布，不合格会进行复检。教师招聘体检分为合格和不合格两种，不合格情况一般为具有影响教学工作的疾病，如严重生理缺陷、传染病等。
2教师招聘面试试讲技巧
教师招聘面试是教育界的“招考”重头戏，面试试讲是其中重要的环节。那么，如何进行一次成功的试讲呢？下面就来介绍一些教师招聘面试试讲技巧。
首先，引语是一个好的开始。在试讲前，要向考官表明你所要教授的科目和内容，突出自己的优势。
其次，普通话是教师的基本功，一定要使用标准的普通话，咬字清晰。
第三，音量要大。一个班级里的孩子大部分在三十个以上，如果音量过小可能会让考官觉得这个考生的嗓音不适合做教师。
第四，语调要抑扬顿挫。要有重音、轻音、拖音，有节奏性。不要有口头禅。
第五，语速要适中，不宜太快或太慢。
第六，仪态也很重要。抬头挺胸，目视前方。双手放在身体的两侧或讲台上。腿不要乱抖动。目光要时而环视讲台之下，与学生或专家又眼神的交流。
第七，板书也是教师的基本功之一，除了字要公整之外板书的布局也要掌握好。不要全挤在一边。
第八，试讲要注意启发性。多提问，多时间让学生思考，自由讨论。授课要有感情，有逻辑。说话要化繁为简，生动活泼。面部表情不要太紧张，要面带微笑。
第九，说课时可以尽量加入你自己对本课独特的理解，或是对您所教授科目的理解。让考官认为您有自己的思想在里面。
最后，答辩时要语言流利。回答问题会就是会，不会就是不会，不要不懂装懂。更不要打断专家的提问。
总之，教师招聘面试试讲技巧是多方面的，需要注意各个方面的综合素质。希望以上技巧能够对广大考生有所帮助。
