教师编制考试和教师招聘考试不是一回事。两者的区别如下：
教师编制考试和教师招聘考试是两个不同的概念，虽然都与招聘教师有关。教师编制考试是由政府、人社局、教育局统一组织的面向社会公开招聘教师的考试。而教师招聘考试则不一定是在编教师，也可能是非在编教师，即为临聘人员或者称作合同制教师，也可能是代课教师。因此，教师招聘考试包括教师编制考试、特岗教师招聘考试、合同制教师招聘考试、私立学校教师招聘考试和代课教师招聘考试等。
在全国范围内，教师编制考试和教师招聘考试的形式和大纲都没有统一。教师编制考试一般包括教育综合知识、学科专业知识和公共基础知识等方面，其中教育综合知识和学科专业知识的比重较大。教师招聘考试则由当地教育局根据当地区的各学校招聘老师人员需求进行汇总，举办考试。
总的来说，教师编制考试和教师招聘考试虽然都与招聘教师有关，但是有着不同的目的和形式。教师编制考试更注重考察人员的专业素质和综合能力，而教师招聘考试则更注重符合当地学校的人员需求。
