教师招聘和考编并不是同一概念，本文详细介绍了两者的区别。
教师招聘和考编并不是同一概念，这是很多人容易混淆的地方。首先，教师编制考试是由政府、人社局、教育局统一组织的面向社会公开招聘教师的考试。简言之，就是教师资格证持有者通过县（区）教育局及以上部门的教师招聘考试，并纳入事业单位工作人员在国家体制内工作。而教师招聘考试，则是任何形式的招聘教师的考试，不一定是在编教师，也可能是非在编教师，即为临聘人员或者称作合同制教师，也可能是代课教师。因此，在这个层面上，教师招聘考试包括教师编制考试、特岗教师招聘考试、合同制教师招聘考试、私立学校教师招聘考试和代课教师招聘考试等。教师招聘考试在全国没有统一的考试形式和考试大纲，每个地区的考试形式和内容可能不同。而教师编制考试在大多数地区考试笔试内容主要为：教育综合知识、学科专业知识、公共基础知识。通常是考教育综合知识和学科专业知识、教育综合知识和公共基础知识这两种组合方式，其中教育综合知识和学科专业知识考的更多些。因此，教师编制考试相对于教师招聘考试来说，更加重视考生的专业水平和综合素质。总体而言，教师编制考试和教师招聘考试是两个不同的概念，需要根据自己的情况进行选择报名。
