企业人力资源管理师考试级别划分为四个级别：四级人力资源管理师、三级人力资源管理师、二级人力资源管理师、一级人力资源管理师，各省自行安排考试。
根据国家职业资格标准等级，企业人力资源管理师考试级别划分为四个级别：
四级人力资源管理师（人力资源管理员）
四级人力资源管理师是最低级别的人力资源管理师，主要从事基础性的人力资源管理工作，承担一定的人力资源管理职责。
三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）
三级人力资源管理师是中级级别的人力资源管理师，负责协助上级完成人力资源管理工作，具有一定的管理能力和经验。
二级人力资源管理师（人力资源管理师）
二级人力资源管理师是高级级别的人力资源管理师，具有较强的管理能力和专业知识，能够独立完成企业人力资源管理工作。
一级人力资源管理师（高级人力资源管理师）
一级人力资源管理师是最高级别的人力资源管理师，具有丰富的管理经验和深厚的专业知识，能够制定和实施企业人力资源战略。
企业人力资源管理师考试由各省自行安排，各省开考级别、报名时间、报名方式、考试时间都不统一。人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。
