本文详细介绍了二级人力资源师报考条件，包括学历要求、报考条件、报名时间、报名方式、报名流程等内容，为准备报考二级人力资源师考试的人提供参考。
二级人力资源师是一个备受关注的职业资格，想要报考二级人力资源师，首先需要满足一定的报考条件。以下是关于二级人力资源师报考条件的详细介绍：
学历要求
二级人力资源师的学历要求是高中毕业或具有同等学力。
报考条件
具备以下条件之一者，可申报二级/技师：
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格(职业技能等级)证书后，累计从事本职业或相关职业工作满5年。
取得符合专业对应关系的初级职称(专业技术人员职业资格)后，累计从事本职业或相关职业工作满5年，并在取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格(职业技能等级)证书后，从事本职业或相关职业工作满1年。
取得符合专业对应关系的中级职称 (专业技术人员职业资格)后，累计从事本职业或相关职业工作满1年。
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格(职业技能等级)证书的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作满2年。
取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格(职业技能等级)证书满2年的技师学院预备技师班、技师班学生。
报名时间
二级人力资源考试报名时间由各省各自安排，一般从每年的2月开始。
报名方式
报名方式有两种：
个人网上报名/个人现场报名。
机构团体报名。
报名流程
报名流程包括注册报名、填写注册信息、填写报名表格、上传照片、提交报考条件相关资料进行资格审查、资格审查合格后缴费。
以上就是关于二级人力资源师报考条件的详细介绍，希望对准备报考二级人力资源师考试的人有所帮助。
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