教师招聘公基考试内容多样，本文详细介绍了常见的考试内容以及面试形式。
教师招聘的公共基础知识考试一般包括天文地理、法律科技、人文常识、时事政治等方面的知识。这些考点涉及范围广，需要考生平时多做积累和准备。以下是具体介绍：
1. 天文地理：包括天文知识、地理知识、气象知识等。考生需要掌握基本的天文学知识，如天体的运行规律、日食月食的原因等；掌握基本的地理学知识，如地球的构造、自然环境等；掌握基本的气象学知识，如气象变化规律、气象灾害防范等。
2. 法律科技：包括法律法规知识、网络安全知识、信息技术应用等。考生需要了解国家各种法律法规的内容和适用范围，如刑法、民法、劳动法等；了解网络安全的基本知识和安全防范措施；掌握信息技术的应用知识和基本操作技能。
3. 人文常识：包括中国文化知识、世界文化知识、历史知识等。考生需要了解中国文化的基本内涵和特点，如中华文化的传统美德和礼仪等；了解世界各大文化的基本特点和代表性作品；掌握历史知识的基本概念和重要事件。
4. 时事政治：包括时政热点、国家大事、民生问题等。考生需要关注时政热点和社会民生问题，了解国家政策和发展方向；掌握各种重大事件的基本概念和内涵，如中国特色社会主义、“一带一路”等。
除了笔试，教师招聘还需要进行面试。面试形式包括试讲、说课、结构化面试等，主要考察考生的教学能力和综合素质。其中，试讲是模拟上课的情景，考生需要将下面的考官当做自己的学生，同时给他们一定的互动、交流；说课是对一堂课的教学设计进行阐述，即说明如何上这堂课；结构化面试则是按照模板回答问题的问答形式。考生需要熟记各种常见问题的回答模板，以便应对面试时的各种情况。
总之，教师招聘公基考试的内容多样，需要考生在平时的备考中综合运用多种方法进行准备。同时，考生还需要注意各种面试形式的特点和注意事项，以提高自己的应试能力。
