教师招聘怎么选岗？很多人都希望能够找到待遇好、工作环境舒适的学校岗位，但是竞争非常激烈。为了增加上岸机会，我们可以考虑以下几点：首先，可以多报一些地区，不要把鸡…
教师招聘怎么选岗？很多人都希望能够找到待遇好、工作环境舒适的学校岗位，但是竞争非常激烈。为了增加上岸机会，我们可以考虑以下几点：
首先，可以多报一些地区，不要把鸡蛋放在一个篮子里。其次，尽量避开只招一个人的岗位，选择报人数较多人的岗位，这样可以增加上岸机会，不会轻易成为炮灰。此外，根据自己的擅长领域选择学科岗位也是不错的选择。公共学科每年报考人数很多，竞争激烈；音体美幼学科相对较少人报考，竞争稍小；而心理健康、信息技术等国家新课改所要求的新岗位，要求国家级证书，有证书的人少，竞争也会小一些。
最后，根据自己的笔试能力选择合适的科目进行报考。教师招聘考试一般包括教育基础知识、公共基础知识和学科专业知识等科目。每个人都有不同的擅长领域，可以根据自己的实际情况选择报考科目。
总之，在选择岗位的时候，需要综合考虑自己的实际情况，不要盲目跟风选择热门岗位。只有找到适合自己的岗位，才能更好地发挥自己的优势，增加上岸机会。
2教师招聘考试缺考会有影响吗
教师招聘考试缺考对下次考试没有影响。每年报考教师招聘的人数很多，其中有一部分人报名了却没有去参加考试，这说明只是不参加笔试对下次考试没有影响。即使不参加面试，也只是没有成绩，不会影响到下次考试。因为教师招聘考试是按照比例进入面试环节，所以缺考不会产生大的影响。总之，教师招聘考试缺考不会对下次考试造成影响。
