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劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
劳务合同与劳动合同的区别
- 主体资格不同。
- 主体性质及其关系不同。
- 主体的待遇不同。
- 合同内容的任意性不同。
- 法律调整不同。
- 合同的法律责任。
- 纠纷处理方式不同。
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